Nghỉ hưu trước tuổi do suy giảm khả năng lao động bị trừ % lương hưu không?
Nghỉ hưu trước tuổi do suy giảm khả năng lao động
Nghỉ hưu trước tuổi do suy giảm khả năng lao động bị trừ % lương hưu không? TimDapAnmời các bạn cùng tham khảo bài viết dưới đây để có được câu trả lời cụ thể và chính xác.
- Tuổi nghỉ hưu của cán bộ, công chức, viên chức từ 2021
- Cách tính tuổi nghỉ hưu với người thuộc diện tinh giản biên chế
- Nghỉ hưu trước tuổi nhận chế độ lương hưu thế nào?
Nghỉ hưu trước tuổi do suy giảm khả năng lao động bị trừ % lương hưu không, đây là câu hỏi mà không ít người thắc mắc khi buộc phải nghỉ hưu trước tuổi. Nhằm hỗ trợ người lao động nắm vững được quy định về nghỉ hưu trước tuổi, chế độ được nhận khi nghỉ hưu do suy giảm khả năng lao động,.... TimDapAnmời các bạn cùng theo dõi ví dụ thực tế cụ thể dưới đây mà chúng tôi sưu tầm để có được câu trả lời.
Bạn đọc Vũ Anh Toán hỏi: Tôi sinh ngày 9.5.1970, hiện là viên chức ngành giáo dục, thời gian tham gia bảo hiểm xã hội (BHXH) 31 năm, trong đó có 20 năm 5 tháng phục vụ trong quân đội.
Hệ số lương cuối cùng bên quân đội là 6.0, hiện tại mức lương giáo dục là 3.3. Thời gian tham gia BHXH quân đội có 4 năm phụ cấp khu vực là 1.0. Năm 2020 trong quá trình huấn luyện dự bị động viên bị tai nạn nghề nghiệp (phơi nhiễm HIV) qua giám định sức khỏe tổn hại 61%. Vậy tôi xin nghỉ hưu trước tuổi thì mức lương là bao nhiêu, có bị giảm trừ do nghỉ hưu trước tuổi không?
Trả lời:
Khoản 1 Điều 219 Bộ luật Lao động quy định về sửa đổi, bổ sung một số điều của các luật có liên quan đến lao động như sau:
1. Sửa đổi, bổ sung một số điều của Luật Bảo hiểm xã hội số 58/2014/QH13 đã được sửa đổi, bổ sung theo Luật số 84/2015/QH13 và Luật số 35/2018/QH14:
a) Sửa đổi, bổ sung Điều 54 như sau:
Điều 54. Điều kiện hưởng lương hưu
1. Người lao động quy định tại các Điểm a, b, c, d, g, h và i Khoản 1 Điều 2 của Luật này, trừ trường hợp quy định tại Khoản 3 Điều này, khi nghỉ việc có đủ 20 năm đóng bảo hiểm xã hội trở lên thì được hưởng lương hưu nếu thuộc một trong các trường hợp sau đây:
d) Người bị nhiễm HIV do tai nạn rủi ro nghề nghiệp trong khi thực hiện nhiệm vụ được giao.
Điều 55. Điều kiện hưởng lương hưu khi suy giảm khả năng lao động
1. Người lao động quy định tại các Điểm a, b, c, d, g, h và i Khoản 1 Điều 2 của Luật này khi nghỉ việc có đủ 20 năm đóng bảo hiểm xã hội trở lên được hưởng lương hưu với mức thấp hơn so với người đủ điều kiện hưởng lương hưu quy định tại các Điểm a, b và c Khoản 1 Điều 54 của Luật này nếu thuộc một trong các trường hợp sau đây:
a) Có tuổi thấp hơn tối đa 5 tuổi so với tuổi nghỉ hưu quy định tại Khoản 2 Điều 169 của Bộ luật Lao động khi bị suy giảm khả năng lao động từ 61% đến dưới 81%.
Khoản 2 Điều 169 Bộ luật Lao động 2019 quy định về tuổi nghỉ hưu như sau:
2. Tuổi nghỉ hưu của người lao động trong điều kiện lao động bình thường được điều chỉnh theo lộ trình cho đến khi đủ 62 tuổi đối với lao động nam vào năm 2028 và đủ 60 tuổi đối với lao động nữ vào năm 2035.
Kể từ năm 2021, tuổi nghỉ hưu của người lao động trong điều kiện lao động bình thường là đủ 60 tuổi 3 tháng đối với lao động nam và đủ 55 tuổi 4 tháng đối với lao động nữ; sau đó, cứ mỗi năm tăng thêm 3 tháng đối với lao động nam và 4 tháng đối với lao động nữ.
Khoản 2 Điều 56 Luật Bảo hiểm xã hội năm 2014 quy định về mức lương hàng tháng như sau:
2. Từ ngày 1.1.2018, mức lương hưu hằng tháng của người lao động đủ điều kiện quy định tại Điều 54 của Luật này được tính bằng 45% mức bình quân tiền lương tháng đóng bảo hiểm xã hội quy định tại Điều 62 của Luật này và tương ứng với số năm đóng bảo hiểm xã hội như sau:
a) Lao động nam nghỉ hưu vào năm 2018 là 16 năm, năm 2019 là 17 năm, năm 2020 là 18 năm, năm 2021 là 19 năm, từ năm 2022 trở đi là 20 năm;
b) Lao động nữ nghỉ hưu từ năm 2018 trở đi là 15 năm.
Sau đó cứ thêm mỗi năm, người lao động quy định tại điểm a và điểm b khoản này được tính thêm 2%; mức tối đa bằng 75%.
Như vậy, bạn đang ở giai đoạn phơi nhiễm HIV trong quá trình công tác. Trường hợp xấu nhất, nếu bạn bị nhiễm HIV thì hoàn toàn đủ điều kiện để về hưu trước tuổi (trên 20 năm đóng BHXH, bị nhiễm HIV/AIDS do tai nạn rủi ro nghề nghiệp) mà không cần phụ thuộc vào độ tuổi nghỉ hưu. Mức lương hưu của bạn được tính như quy định được trích dẫn ở trên.
Trường hợp bạn không bị nhiễm HIV, suy giảm khả năng lao động 61% sẽ được nghỉ sớm tối đa 05 tuổi so với tuổi nghỉ hưu thông thường (60 tuổi 3 tháng đối với nam, 55 tuổi 04 tháng đối với nữ). Như vậy, nếu bạn là nam thì chưa đủ tuổi để về hưu sớm, nếu bạn là nữ thì đủ tuổi nghỉ hưu sớm như quy định được trích dẫn ở trên.